PendapatanKeuntunganPERKUVEBITDividenSahamKapitalisasi PasarUtangUtangModal sendiriAAQSKaryawanROEROAROCE
Hutter & Schrantz Stahlbau Saham

Hutter & Schrantz Stahlbau Karyawan 2024

Hutter & Schrantz Stahlbau Karyawan

0

Ticker

HST.VI

ISIN

AT0000A021K7

Pada tahun 2024, Hutter & Schrantz Stahlbau mempekerjakan sebanyak 0 karyawan, perubahan sebesar 0% dibandingkan dengan jumlah karyawan pada tahun sebelumnya 0.

Hutter & Schrantz Stahlbau Aktienanalyse

Apa yang dilakukan Hutter & Schrantz Stahlbau?

The Hutter & Schrantz Stahlbau AG is a leading company in the field of steel construction that specializes in the production of specialized steel products. The company was founded in Austria in 1919 and has been based in Völkermarkt, Carinthia since 1955. The company has evolved into a global operation and has various business areas. It specializes in the construction of steel structures and produces bridge systems, tower structures, tanks and silos, structural supports, and production halls, among other diverse products. The company's diverse product portfolio is part of the success of Hutter & Schrantz Stahlbau AG, which has been involved in numerous significant projects worldwide in recent years. The Hutter & Schrantz Stahlbau AG also operates its own design and engineering department. Experts in this department design the products and oversee the construction and production of prototypes. The company is also capable of developing and manufacturing customized products. Another part of its success is its close collaboration with other companies and organizations, which enables the realization of large projects such as stadiums, buildings, and bridges. Leveraging highly qualified employees, modern technologies, and production processes, Hutter & Schrantz Stahlbau AG is able to manufacture even highly complex products while ensuring the highest quality. Customer satisfaction is prioritized, with the products meeting the highest requirements in terms of functionality, safety, and aesthetics. Furthermore, the company is engaged in environmental protection. Hutter & Schrantz Stahlbau AG focuses on the implementation of new technologies and the use of recycled materials. The company also works with customers to achieve common goals. Products are typically manufactured in Austria, but the company also exports internationally. Hutter & Schrantz Stahlbau AG currently employs over 500 staff members who work in both technical and commercial roles. The high level of education and training among employees ensures that the company's products meet the highest standards and incorporate the latest technology. Overall, the company offers a wide range of services and products that are comparable to its competitors. Throughout its history, the company has developed and manufactured numerous award-winning projects. The experience and expertise of Hutter & Schrantz Stahlbau AG form the foundation for high-quality products and innovative developments in the field of steel construction. Hutter & Schrantz Stahlbau ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Karyawan secara detail

Pemeriksaan Basis Karyawan dari Hutter & Schrantz Stahlbau

Karyawan dari Hutter & Schrantz Stahlbau adalah aspek penting dari operasinya dan mendorong inovasi, produktivitas, dan pertumbuhan. Ukuran dan komposisi tenaga kerja memberikan wawasan tentang skala, keragaman, dan investasi perusahaan dalam kapital manusia. Analisis data karyawan sangat krusial untuk memahami kapasitas operasional dan potensi masa depan dari Hutter & Schrantz Stahlbau.

Perbandingan Tahun-ke-Tahun

Evaluasi jumlah karyawan Hutter & Schrantz Stahlbau secara tahunan membantu mengidentifikasi pola pertumbuhan, ekspansi, atau kontraksi. Peningkatan jumlah karyawan dapat menunjukkan operasi yang sedang berkembang dan investasi dalam talen, sementara penurunan dapat mengindikasikan peningkatan efisiensi, otomatisasi, atau tantangan bisnis.

Dampak terhadap Investasi

Data karyawan dari Hutter & Schrantz Stahlbau mempengaruhi keputusan investasi dengan memberikan informasi mengenai efisiensi operasional, kemampuan inovasi, dan keberlanjutan perusahaan. Investor menilai data tenaga kerja untuk memperkirakan potensi perusahaan dalam mengimplementasikan strategi, inovasi, dan beradaptasi dengan perubahan pasar secara efektif.

Interpretasi Data Karyawan

Fluktuasi dalam jumlah karyawan dari Hutter & Schrantz Stahlbau mengindikasikan perubahan dalam strategi bisnis, kebutuhan operasional, dan dinamika pasar. Investor dan analis meneliti tren ini untuk mengevaluasi posisi strategis, kemampuan adaptasi, dan potensi perusahaan untuk pertumbuhan berkelanjutan.

Pertanyaan Umum tentang Saham Hutter & Schrantz Stahlbau

Berapa banyak karyawan yang dimiliki Hutter & Schrantz Stahlbau di tahun ini?

Hutter & Schrantz Stahlbau memiliki 0 undefined karyawan tahun ini.

Berapa banyak karyawan yang dimiliki Hutter & Schrantz Stahlbau dibandingkan dengan tahun sebelumnya?

Dibandingkan dengan tahun sebelumnya, Hutter & Schrantz Stahlbau memiliki jumlah karyawan sebanyak 0% lebih banyak.

Apa dampak jumlah karyawan terhadap perusahaan Hutter & Schrantz Stahlbau?

Jumlah karyawan memiliki pengaruh langsung terhadap efisiensi dan produktivitas dari Hutter & Schrantz Stahlbau. Jumlah karyawan yang lebih tinggi dapat berarti bahwa perusahaan sedang berkembang dan memiliki lebih banyak sumber daya untuk mencapai tujuannya, sementara jumlah karyawan yang lebih rendah mungkin menunjukkan bahwa perusahaan sedang menghemat biaya atau mengalami kesulitan dalam merekrut karyawan baru.

Apa pengaruh jumlah karyawan terhadap investor dari Hutter & Schrantz Stahlbau?

Jumlah karyawan juga dapat berdampak pada investor dari Hutter & Schrantz Stahlbau, karena bisa menjadi indikator untuk pertumbuhan dan kesehatan finansial perusahaan. Jumlah karyawan yang lebih tinggi dapat memberikan janji kepada investor, sementara jumlah karyawan yang lebih rendah mungkin menimbulkan kekhawatiran.

Bagaimana pengaruh peningkatan modal sendiri dari Hutter & Schrantz Stahlbau terhadap perusahaan?

Peningkatan modal sendiri sebesar Hutter & Schrantz Stahlbau dapat meningkatkan kekuatan finansial perusahaan dan meningkatkan kemampuannya untuk melakukan investasi di masa depan serta memenuhi kewajiban.

Bagaimana pengaruh penurunan modal sendiri sebesar Hutter & Schrantz Stahlbau terhadap perusahaan?

Penurunan ekuitas sebesar Hutter & Schrantz Stahlbau dapat mempengaruhi stabilitas keuangan dari perusahaan tersebut dan mengurangi kemampuannya untuk memenuhi investasi dan kewajiban di masa depan.

Apa saja faktor-faktor yang mempengaruhi ekuitas dari Hutter & Schrantz Stahlbau?

Beberapa faktor yang dapat mempengaruhi ekuitas dari Hutter & Schrantz Stahlbau antara lain adalah perkembangan pendapatan, laporan laba rugi, pembayaran dividen, dan investasi.

Mengapa ekuitas dari Hutter & Schrantz Stahlbau sangat penting bagi investor?

Modal sendiri dari Hutter & Schrantz Stahlbau adalah penting bagi investor karena itu merupakan indikator untuk stabilitas keuangan perusahaan dan memberikan informasi kepada investor tentang berapa banyak dukungan keuangan yang dimiliki perusahaan terkait dengan kewajiban dan investasi di masa depan.

Bagaimana jumlah karyawan dari Hutter & Schrantz Stahlbau mempengaruhi perusahaan?

Jumlah karyawan dari Hutter & Schrantz Stahlbau dapat langsung memengaruhi pertumbuhan dan kinerja perusahaan. Jumlah karyawan yang lebih tinggi dapat mengarah pada kapasitas dan produktivitas yang lebih besar, sedangkan jumlah karyawan yang lebih rendah mungkin mengakibatkan efisiensi yang lebih rendah dan keterbatasan.

Bagaimana perkembangan jumlah karyawan dari Hutter & Schrantz Stahlbau dalam beberapa tahun terakhir?

Dalam beberapa tahun terakhir, jumlah karyawan dari Hutter & Schrantz Stahlbau telah berubah sebesar NaN.

Berapa jumlah karyawan yang saat ini bekerja di Hutter & Schrantz Stahlbau?

Hutter & Schrantz Stahlbau saat ini memiliki 0 undefined karyawan.

Mengapa jumlah karyawan penting bagi investor dari Hutter & Schrantz Stahlbau?

Jumlah karyawan sangat penting bagi investor dari Hutter & Schrantz Stahlbau karena merupakan indikator potensi pertumbuhan dan kapabilitas perusahaan. Ini juga memberikan informasi tentang bagaimana perusahaan mampu mengelola dan merekrut tenaga kerjanya.

Strategi apa yang dapat diambil oleh Hutter & Schrantz Stahlbau untuk mengubah jumlah karyawan?

Untuk mengubah jumlah karyawan, Hutter & Schrantz Stahlbau dapat melakukan berbagai langkah seperti penyesuaian paket remunerasi, peningkatan kondisi kerja, pelaksanaan kampanye rekrutmen, dan promosi budaya perusahaan yang positif. Penting bagi perusahaan untuk melakukan peninjauan menyeluruh terhadap situasinya agar dapat menentukan strategi terbaik untuk mengubah jumlah karyawannya.

Berapa banyak Dividen yang dibayarkan oleh Hutter & Schrantz Stahlbau?

Dalam 12 bulan terakhir, Hutter & Schrantz Stahlbau membayar dividen sebesar 1,50 EUR . Ini setara dengan yield dividen sekitar 8,20 %. Untuk 12 bulan mendatang, Hutter & Schrantz Stahlbau diperkirakan akan membayar dividen sebesar 1,50 EUR.

Berapa tingkat dividen dari Hutter & Schrantz Stahlbau?

Imbal hasil dividen dari Hutter & Schrantz Stahlbau saat ini adalah 8,20 %.

Kapan Hutter & Schrantz Stahlbau membayar dividen?

Hutter & Schrantz Stahlbau membayar dividen setiap kuartal. Dividen ini dibayarkan pada bulan Oktober, Oktober, September, September.

Seberapa aman dividen dari Hutter & Schrantz Stahlbau?

Hutter & Schrantz Stahlbau membayar dividen setiap tahun dalam 16 tahun terakhir.

Berapa besar dividen dari Hutter & Schrantz Stahlbau?

Untuk 12 bulan ke depan, diperkirakan akan ada dividen sebesar 1,50 EUR. Ini setara dengan yield dividen sebesar 8,20 %.

Di sektor manakah Hutter & Schrantz Stahlbau berada?

Hutter & Schrantz Stahlbau dikelompokkan dalam sektor 'Industri'.

Wann musste ich die Aktien von Hutter & Schrantz Stahlbau kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Untuk menerima dividen terakhir dari Hutter & Schrantz Stahlbau tanggal 23/8/2024 sejumlah 1,5 EUR, Anda harus memiliki saham tersebut di portofolio sebelum tanggal Ex-Tag pada 19/8/2024.

Kapan Hutter & Schrantz Stahlbau membayar dividen terakhir?

Pembayaran dividen terakhir dilakukan pada 23/8/2024.

Berapa besarnya dividen dari Hutter & Schrantz Stahlbau pada tahun 2023?

Pada tahun 2023, Hutter & Schrantz Stahlbau 1 EUR telah dibayarkan sebagai dividen.

Dalam mata uang apa Hutter & Schrantz Stahlbau membayar dividen?

Dividen dari Hutter & Schrantz Stahlbau dibayarkan dalam EUR.

Rencana tabungan saham menawarkan kesempatan menarik bagi investor untuk membangun kekayaan jangka panjang. Salah satu keuntungan utamanya adalah efek rata-rata biaya: Dengan berinvestasi dalam jumlah tetap secara reguler ke dalam saham atau dana saham, otomatis anda akan membeli lebih banyak saham ketika harga rendah, dan lebih sedikit ketika harga tinggi. Hal ini dapat menghasilkan harga rata-rata per saham yang lebih menguntungkan seiring waktu. Selain itu, rencana tabungan saham juga memungkinkan investor kecil untuk mengakses saham-saham mahal, karena mereka dapat berpartisipasi dengan jumlah yang kecil. Investasi rutin juga mendukung strategi investasi yang disiplin dan membantu menghindari keputusan emosional, seperti membeli atau menjual secara impulsif. Di samping itu, investor juga mendapat manfaat dari potensi peningkatan nilai saham serta dari pembagian dividen, yang bisa direinvestasikan, meningkatkan efek bunga majemuk dan dengan demikian pertumbuhan dari modal yang diinvestasikan.

Andere Kennzahlen von Hutter & Schrantz Stahlbau

Analisis saham kami untuk saham Hutter & Schrantz Stahlbau Pendapatan mencakup kalkulasi keuangan penting seperti pendapatan, keuntungan, P/E ratio (KGV), P/S ratio (KUV), EBIT, serta informasi tentang dividen. Selain itu, kami juga mengamati aspek-aspek seperti saham, kapitalisasi pasar, utang, ekuitas, dan kewajiban dari Hutter & Schrantz Stahlbau Pendapatan. Jika Anda mencari informasi lebih rinci tentang topik-topik ini, kami menawarkan analisis terperinci di subhalaman kami.